OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH
zaprasza na szkolenia pt.:
"Zakładowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych – tworzenie, ewidencjonowanie, wykorzystanie, stanowiska BON, US, orzecznictwo sądów administracyjnych a ugruntowana praktyka zakładów pracy chronionej."
OSTATNIE MIEJSCA:
22.11.2012 - KATOWICE
27.11.2012 R. - POZNAŃ, 29.11.2012 R. - WARSZAWA
Szanowni Państwo, dysponenci środków zakładowych funduszy rehabilitacji osób niepełnosprawnych w związku z faktem, że uzyskane w danym roku kalendarzowym środki funduszu rehabilitacji pochodzące ze zwolnień, o których mowa w art. 31 ust. 1, oraz kwoty pobranych zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych, o których mowa w ust. 2 pkt. 2, które nie zostały wykorzystane w terminie do dnia 31 grudnia następnego roku, podlegają wpłacie do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) zapraszamy na szkolenie, które rozwiąże Państwa problemy z wykorzystaniem do dnia 31.12.2012 r. środków zfron.
WYKŁADOWCY:
Izabela Stepaniak prawnik
zawód wykonywany: doradca
specjalizacja: wydatkowanie ZFRON, konstruowanie IPR, wzory dokumentów: regulamin zfron, wnioski o pomoc indywidualną, pomoc de minimis, korzyści z zatrudniania osób niepełnosprawnych na otwartym rynku pracy, orzeczenia o niepełnosprawności - system orzecznictwa, doradztwo zawodowe dla osób niepełnosprawnych, uprawnienia osób niepełnosprawnych
Prowadzi firmę zajmującą sie doradztwem dla zakładów pracy chronionej oraz otwartego rynku pracy w zakresie zatrudniania osób niepełnosprawnych, przeprowadza audyty wydatkowania pomocy publicznej u przedsiębiorcy, konstruuje Indywidualne Programy Rehabilitacji, doradza dla otwartego rynku pracy jakie korzyści wynikają z zatrudnienia osób niepełnosprawnych, specjalizacja pomoc publiczna dla Zakładów Pracy Chronionej ze szczególnym uwzględnieniem w wydatkowaniu środków ZFRON w kontekście pomocy de minimis. Na stałe współpracuje z firmą OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH, wykładowca na szkoleniach organizowanych przez OBPON, indywidualne doradztwo dla Klientów OBPON. Współautorka książki wydawnictwa OBPON 2008 pt.: "Indywidualne programy rehabilitacji", konsultant w należącym do OBPON serwisie www.vademecumwiedzy.pl
Mariusz Herdzina - doradca zawodowy
zawód wykonywany: wspólnik w firmie konsultingowo-szkoleniowej, doradca zawodowy - praktyk, członek zespołów orzekających o niepełnosprawności
specjalizacja: orzecznictwo, stopnie niepełnosprawności, kody niepełnosprawności, orzeczenia o niepełnosprawności w kontekście wydatków z ZFRON, indywidualne programy rehabilitacji
Doradca zawodowy z certyfikatem MPIPS nr certyfikatu IV/536/02, od 10 lat członek kilku zespołów orzekających o stopniu niepełnosprawności w Krakowie, nadzoruje prawidłowość wydawanych orzeczeń w zakresie poprawności wskazań do zatrudnienia na terenie kilku województw, od trzech lat prowadzi warsztaty oraz kursy doradztwa zawodowego dla członków Komisji Rehabilitacyjnej w zakładzie pracy chronionej, szkolenia dla firm w zakresie orzekania o niepełnosprawności, konstruowania IPR, zatrudniania osób niepełnosprawnych a jako doradca zawodowy opracowuje Indywidualne Programy Rehabilitacji w zakładach pracy chronionej, współpracuje z Centralnym Instytutem Ochrony Pracy. Doradca na stałe współpracujący z firmą OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH, współautor książki wydawnictwa OBPON 2008 pt.: "Indywidualne programy rehabilitacji". Świadczy indywidualne usługi doradcze dla klientów OBPON, wykładowca na szkoleniach organizowanych przez firmę OBPON, konsultant w należącym do OBPON serwisie www.vademecumwiedzy.pl
TERMINY I MIEJSCA:
1. |
21.11.2012 - Wrocław
Hotel Vega
ul.Grabiszyńska 251, 53-234 Wrocław
www.hotelvega.pl
OSTATNIE MIEJSCA
|
lokalizacja |
2. |
22.11.2012 - Katowice
Hotel "Katowice"
Al. Korfantego 9, 40-951 Katowice
www.hotel-katowice.com.pl
OSTATNIE MIEJSCA
|
lokalizacja |
3. |
27.11.2012 r. - Poznań
Hotel Twardowski
ul. Głogowska 358 a, 60-004 Poznań
www.hoteltwardowski.pl
OSTATNIE MIEJSCA
|
lokalizacja |
4. |
29.11.2012 r. - Warszawa
TP Edukacja i Wypoczynek sp. z o.o.
Ciołka 6, 01-402 Warszawa
www.exploris.pl
OSTATNIE MIEJSCA
|
lokalizacja |
Szczegółowy program ZFRON.
-
Obowiązek tworzenia Zakładowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych dla zakładów pracy chronionej i byłych zakładów pracy chronionej.
-
Środki tworzące Zakładowy Fundusz Rehabilitacji.
-
Obowiązki pracodawcy wynikające z posiadania ZFRON.
-
prowadzenie ewidencji środków zfron,
-
prowadzenie rachunku bankowego środków zfron (obowiązek prowadzenia rachunku rozliczeniowegozfron, możliwość prowadzenia kilku rachunków bankowych zfron, koszty prowadzenia rachunku bankowego, tworzenie kasy zfron i finansowanie wydatków)
-
przekazywanie środków na zfron7 dni od dnia, w którym środki te uzyskano(termin odprowadzania środków na ZFRON, podatek od nieruchomości – wskaźnik uprawniający do zwolnienia z podatku od nieruchomości, zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych, pozostałe tytuły, konsekwencje nieterminowych wpłat – aktualna praktyka pokontrolna PFRON)
-
obowiązek przeznaczania
-
co najmniej 15% tych środków na indywidualne programy rehabilitacji
-
co najmniej 10% tych środków na pomoc indywidualną dla niepełnosprawnych pracowników lub byłych niepracujących niepełnosprawnych pracowników zakładu
-
Regulamin zfron.
-
Terminy przechowywania dokumentów.
-
Zakaz refundacji a finansowanie wydatków z kasy zfron i pomocy indywidualnej.
-
Wydatkowanie środków z „dużego zfron” (katalog wydatków bezwzględny de minimis, katalog wydatków względny de minimis).
-
Wydatkowanie środków zfron z pomocy indywidualnej:
-
adresaci pomocy,
-
wniosek o przyznanie pomocy,
-
wielkość pomocy,
-
forma pomocy,
-
zasady udzielania pomocy,
-
przeznaczenie pomocy.
-
Wydatkowanie środków zfron na indywidualne programy rehabilitacji:
-
zasady tworzenia Indywidualnych Programów Rehabilitacji,
-
komisja rehabilitacyjna (kwalifikacje członków komisji rehabilitacyjnej, lekarz czy pielęgniarka, osoba zajmująca się problematyką rehabilitacji u pracodawcy, doradca zawodowy lub instruktor zawodu, psycholog, osoby z zewnątrz w komisji rehabilitacyjnej,
-
zadania komisji,
-
adresaci programu,
-
osoba niepełnosprawna.
-
klasyfikacja niepełnosprawności,
-
stopnie niepełnosprawności,
-
rodzaje niepełnosprawności – symbole przyczyn niepełnosprawności,
-
zawartość IPR,
-
diagnoza sytuacji zawodowej,
-
cel indywidualnego programu rehabilitacji,
-
metody realizacji programu,
-
harmonogram działań rehabilitacyjnych,
-
terminy oceny postępów w rehabilitacji,
-
osoby odpowiedzialne za realizację programu rehabilitacji,
-
katalog wydatków,
-
przykładowe wydatki w ramach IPR (samochód, sprzęt rehabilitacyjny, leczenie, leki, usługi protetyczne, turnus rehabilitacyjny, notebook),
-
pomoc de minimis a IPR,
-
wydatki de minimis w ramach IPR.
-
wydatki będące pomocą de minimis albo pomocą socjalną (szkolenia i dokształcanie, samochód – na stanowisku pracy lub likwidacja bariery komunikacyjnej i pomoc dla osoby niepełnosprawnej),
-
wydatki w ramach pomocy indywidualnej a wydatki z IPR,
-
zwolnienie pracownika w trakcie IPR,
-
praca zmianowa jeden program czy wiele,
-
czas trwania IPR,
-
kontrola IPR.
-
Maksymalna intensywność pomocy na wydatki objęte pomocą de minimis (81% a 54% wartości zwolnień).
-
Zaświadczenia o pomocy de minimis.
-
zasady ubiegania się o zaświadczenie,
-
limity pomocy,
-
najczęstsze problemy z zaświadczeniami,
-
Leasing i raty z ZFRON.
-
Sprzedaż środka trwałego z zfron – niezamortyzowana wartość.
-
Zfron po rezygnacji ze statusu zakładu pracy chronionej.
-
Częściowo z IPR częściowo z dużego ZFRON lub środków własnych pracodawcy. Korzystanie z zakupów poczynionych z zfron przez osoby pełnosprawne.
-
Zwolnienie z podatku dochodowego od osób fizycznych i składek ZUS świadczeń z zfron.
-
Rodzaje środków podlegające zwrotowi do PFRON, terminy zwrotu, sposób wyliczenia środków.
-
Orzecznictwo sądów administracyjnych
-
Stanowiska i wyjaśnienia BON.
-
Indywidualne konsultacje.
PLAN GODZINOWY:
09.30 - 10.00 - rejestracja uczestników szkolenia
10.00 - 11.30 - szkolenie
11.30 - 11.45 - przerwa kawowa
11.45 - 13.30 - szkolenie
13.30 - 14.00 - obiad
14.00 - 15.30 - szkolenie
15.30 - 16.00 - pytania uczestników i rozdanie certyfikatów
WARUNKI UCZESTNICTWA:
opłacenie szkolenia nie później niż na 3 dni przed jego rozpoczęciem, zgłoszenia przyjmowane będą nie później niż na 3 dni przed rozpoczęciem szkolenia na numer faksu: (016) 670 63 02 wew. 34, lub 33 oraz e-mailem (skan wypełnionej karty zgłoszeniowej) na adres biuro@obpon.pl, Ewentualnej rezygnacji prosimy dokonać nie później jak na 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia
UWAGA! Ilość miejsc ograniczona - decyduje kolejność zgłosze
CENNIK SZKOLEŃ::
-
DLA KLIENTÓW ( , , )
-
cena: 410,00 zł + 23% VAT
-
cena: 390,00 zł + 23% VAT dla 2 osoby z tej samej firmy (Klienci OBPON)
-
cena: 370,00 zł + 23% VAT dla 3 osoby z tej samej firmy (Klienci OBPON)
-
Klientem OBPON jest każda firma posiadająca wykupiony, aktywny dostęp do przynajmniej jednej z naszych podstawowych usług: ( , , )
-
DLA POZOSTAŁYCH FIRM:
-
cena: 440,00 zł + 23% VAT
-
cena: 420,00 zł + 23% VAT dla 2 osoby z tej samej firmy
-
cena: 400,00 zł + 23% VAT dla 3 osoby z tej samej firmy
-
ZGŁOSZENIA PRZYJMUJĄ:
W przypadku zapytań prosimy wybrać opiekuna wg. regionu.
-
Agnieszka Jasinska
-
tel. (016) 670-63-02, (016) 679 16 16 wew. 35, e-mail: a.jasinska@obpon.pl
-
regiony: kujawsko-pomorskie, małopolskie, lubuskie, wielkopolskie
-
Paweł Szustal
-
tel. (016) 670-63-02, (016) 679 16 16 wew. 37, e-mail: p.szustal@obpon.pl
-
regiony: pomorskie, mazowieckie, zachodnio-pomorskie, warmińsko-mazurskie
-
Barbara Dunaj
-
tel. (016) 670-63-02, (016) 679 16 16 wew. 45, e-mail: b.dunaj@obpon.pl
-
regiony: dolnośląskie, łódzkie, lubelskie, opolskie
-
Agnieszka Hano
-
tel. (016) 670-63-02, (016) 679 16 16 wew. 46, e-mail: a.hano@obpon.pl
-
regiony: śląskie, podkarpackie, podlaskie, świętokrzyskie
SERDECZNIE ZAPRASZAMY !!!
|